本网讯（公共管理与法学学院 徐波）5月22日，英国华威大学教授菲利普•泰勒（Philip Taylor）在第十教学楼以“保留及管理老龄劳动力之策略”为题作学术报告。公共管理与法学学院在校教师、全体博士研究生及部分硕士研究生和本科生现场聆听，院长王薇主持报告会。
泰勒围绕如何在人口老龄化背景下构建老年友好型劳动力市场进行学术报告。讲座中，他回顾了英国老年劳动力市场建设政策，以及典型国家推出的一系列旨在延长工作年限的公共政策；分析了老年人参与劳动力市场所带来的机会和风险。他提出，应从多个层面开展多类战略重新设计老龄社会的工作模式，例如，从个体层面的终身学习和培训、组织层面的弹性工作时间设计、社会层面的消除年龄歧视等。
会上，泰勒还与广大师生就老年劳动力与青年劳动力各自的优劣、老年劳动力相关公共政策执行中的难题等展开讨论交流。他指出，在人口增长乏力和老龄化日益深化的今天，随着人工智能和社会政策的日新月异，老龄人群应当更积极地回归社会，发挥自己最大的劳动价值，以更好地应对未来社会对人力资源的需求以及满足社会发展的需要。
会后，院长王薇与泰勒进行了亲切、友好地交流，并代表学院向泰勒赠送了纪念品。
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