研讨会现场 李莉璇 摄

本网讯（化学与材料科学学院 周俊海 李莉璇）为了精准掌握毕业生就业过程中遇到的痛点、难题，有效地结合学科专业特色，助力毕业生高质量、高标准就业。4月11日上午，化学与材料科学学院在十五教528召开就业工作专题研讨会。学院班子成员、基层组织负责人、辅导员和毕业班班主任参会，会议由学院党委书记胡小元主持。

学院党委副书记裴虎全面介绍了2022届毕业生的整体就业情况和学院就业工作的主要难点。他指出，在疫情防控常态化情况下，毕业生就业形势依然严峻，要针对学生不同情况，分类指导帮扶，做好台账，提供力所能及的帮助。他详细介绍了学院《“春耕夏耘计划”——访企拓岗促就业专项行动实施方案》，通过走访校友、企业等方式引导学生就业观念，让学生走出去，把企业引进来。

胡小元指出，毕业生就业工作已经进入了关键时期，各基层组织要高度重视。要利用好120周年校庆契机，充分挖掘专业老师和校友资源，多渠道掌握就业相关信息。她要求，班主任、辅导员要以点带线，以线促面，点面结合，精准掌握每位同学思想动态，特别要关注考研失利、就业受挫等情况。

院长周文新强调，要坚决贯彻落实“一把手”工程，主动出击。可通过开展主题班会、谈心谈话等形式充分了解学生需求。要进一步健全学院领导、基层组织负责人、毕业论文指导老师帮扶机制，层层落实，责任到人。学院全体教职工要提高站位，举全院之力确保在规定的时间内保质保量完成工作任务。

会议还讨论了《化学与材料科学学院就业育人奖励实施办法》《就业育人指导教师分配》等文件。

（审稿人：余婷婷）